公平工作调查专员署（Fair Work Commission）将澳洲最低工作限额上调3.5%！此举将造福逾2百万澳人！
目前，澳洲最低时薪为18.29澳元，折合周薪为694.9澳元。自今年7月1日起，澳洲最低时薪将上调至18.93澳元，折合周薪为719.2澳元。
澳大利亚总工会（Australian Concil of Trae Union,ACTU）表示，希望能将最低周薪上调50澳元，并认为这将帮助澳人缓解生活成本压力。但专员署认为，如若过分扩大最低薪水标准，或将减少年轻劳动力或低专业水平劳工的工作机会。
“如果最低薪资上调过大，会让那些因为失业或者减少工作时间而在劳动市场陷入被动地位，或者那些生活成本压力本身就比较大的人，陷入更为不利的局面。”专员署署长依兰·罗斯（Iain Ross）说道。
罗斯署长在悉尼的演讲中提到，这些上调都是为了能为澳洲经济与劳动力市场带来更健康的发展。
“给那些正在最低工资边缘工作的劳动力上调工资，基于目前情况而言，现在正是一个恰当的时机。”他说，“在这里我们想提醒大家的是，上调最低工薪，并不会带来任何与失业或者就业率的影响。”
ACTU秘书长莎莉·麦马努斯（Sally McManus）认为，此举“往好的方向迈出了一步”。但工会还是希望，澳洲最低工资标准能达到澳洲中等工资的六成。
“最低工薪的制度必须要改革了。”她在ACTU墨尔本分会对聚集的工会工人说道，“这些工资太低的贫困人口，不应该坐以待毙，就等着每年公平工作调查专员署会不会给他们施惠！最低工资就应该和其他工薪的增幅水准一样。”
澳洲工会联会SDA主要负责零售及快餐行业的职工。其认为，现在澳洲经济如此境况，这次工薪上涨“正中下怀”。
绿党工作关系发言人亚当·班迪特（Aam Bant）则认为，哪怕这次最低工薪有所上调，不少全职工人还是处于贫困阶段。他说：“除非法定最低工薪能高于贫困水准，不然澳洲社会的不公还是会存在并蔓延。”
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