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靠文书征服G5,老师告诉你商科文书该怎么写

来源: 留求艺留学 更新时间:2024-09-02 09:07

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英国g5,熟悉英国的同学,或者关心世界名校的同学,应该都知道。它指的是英国最顶尖的五所大学,分别是牛津、剑桥、伦敦政经、帝国理工和伦敦大学学院。英国g5,也俗称金砖五校,是英国培养杰出人才最多,享受政府支持最多的大学。

靠文书征服G5,老师告诉你商科文书该怎么写

文书这里,除了帝国理工和牛津、剑桥,lse和ucl没有特定的命题,你可以自由发挥。但只要你做过申请方面的仔细研究,其实不命题的学校,真正要看的内容和感兴趣的内容,其实和命题的学校要求提供的内容是一样的。都是想知道你是个什么样的人,你为什么要申请这个学校?但围绕这个话题,g5作为世界最顶尖的大学,你就一定要了解他们的培养方向和招生喜好。归结一点,那就是他们培养的是世界各领域最顶尖的人才,是领袖型人才。

如果没有面试,他们通过文书,就是想看看,除了会学习,除了成绩好,除了语言过关,你是不是一个有个性、有培养潜质的领袖型人才。所以,即便不命题,你的ps或者essay也要围绕这个来写,不然失败的概率是非常大的。学校让你写文书,绝不是无病呻吟。你写文书,一定要从学校招生角度,招生官角度去思考问题。你作为学校招生官,你会想招什么样的学生。所以,你千万不能从你的角度去写文书,那就是自娱自乐了。

真正优秀的文书,要兼顾两个点:

▎一:你如何满足学校的招生喜好?就是,在学校的培养方向上,你如何让他们觉得你就是他们在寻找的人?这是学校的角度。

▎二:你如何从众多申请者中区别开来,如何给学校一种耳目一新、眼前一亮的感觉?那就是你展现自己角度的差异化。这点,你一定要仔细分析你的潜在竞争对手都来自国内外哪些学校,这点你可以从各大机构过往成功的案例中查询。找到后,你要分析,大部分人写文书都会采用什么样的思路,你如何策划角度,能让人觉的你的文书更吸引人,更高人一筹?所以,真正的高手,一定都是准备有术的。一流名校的申请,绝不是撞大运撞来的。

那么申请g5商科,应该如何写文书?

核心要义只有一句话,既要符合自己的志趣,又要能针对学校招生风格投其所好”。

说符合自己的志趣,就是你要出国,你要申请这个学校,这个专业,你总有自己的理由。我们不排除很多同学出国,只是想获得一段国外学习经历,拿个海归研究生文凭好找工作。但是申请g5,绝不能如此。

你要很清晰自己为什么要出国,为什么要去这个国家,这所学校,你申请的动机是什么。这里的核心,对一个人发展最主要的,就是职业规划。你有一个未来发展的目标,但经过本科的学习,一些方面已经有一些积累,但一些方面还有不足。而国内这方面相对可能较弱,不能很好满足,或者去国外,可以获得学习之外的其他资源和机会。总之,你出去,是为你实现这个目标服务的。他们希望你是一个有明确目标的人。

1)最好你自己本身就是一个目标很明确的人,这样,你会发现你写文书,很容易文思泉涌,立论有据。

2)如果你暂时还没有很清晰职业规划,那我建议你不妨拿出一张白纸,在一个的地方,仔细的列出自己的兴趣和意向从事的行业和职业。然后,从自己的经历、经验和学历条件,看哪些可以胜任,哪些不能胜任,哪些可以顺利进入门槛,哪些比较勉强或艰难….

这样,经过排除,你会看到自己目前可以胜任,也感兴趣的方向。那就围绕这个方向来准备自己的未来。当然,也不排除,有的同学会列出后发现虽然自己兴趣很广,但从经历、资历、经验上,真正可胜任的行业和岗位很少。这时候,大家就需要思考,是务实的退而求其次,先选择一个可尝试的方向稳步前进,还是放下一切,从头再来。很多时候,换专业的同学,大都有这样的心理。

明确自己的职业规划后,接下来,就要考虑如何将自己的过往经历,用职业规划串起来,让他变成一个可以自圆其说的合理发展脉络。

1)比如,你未来职业目标是创业,你过往在国泰君安,在麦肯锡,在互联网公司有过实习。那你串这条线的逻辑,就应该是,作为创业者,一定要清晰了解自己项目所在行业的情势,同时具备创业者所需要的技能。

2)比如,如果你未来想创业做电商,那你在文书中,描述实习经历,就可以说当初之所以选择去国泰君安实习,是可以学习如何做行业研究,如何做数据分析,如何进行商业投资。因为这,正是国泰君安业务擅长的,也是进去实习生通常可以做的工作范围。但这些能力是创业者必须具备的基础能力,你是为了实现目标特别安排的。那说到为什么选择去麦肯锡,你可以说咨询公司的业务是帮企业诊断问题,提供解决方法,你可以从反面思考创业过程中可能遇到的各类问题,提前做好准备。

3)同时,咨询公司是和各个行业优秀公司打交道,且经常接触的是c-level级别高管,你不仅可以拓宽人脉,为未来创业助力,而且可以和这些高管交流学习如何做公司的经验,这对你创业是一笔非常宝贵的财富。

4)那为什么去互联网公司,这就更容易了。你可以解释,互联网公司和传统企业有明显不同的文化基因,但创业公司早期生存都特别难,会遇到很多的挑战,你去创业公司实习,就是特意积累和学习初期公司存活之道,积累创业公司早期在什么资源都很缺乏的情况下如何实现突破和发展,为未来创业做准备。

这样,你的整个经历,就会连成一条线,而且会让学校觉得你做任何事情,都是有目标的,有缘由的。好的大学,无一例外都喜欢这样的学生。因为他们觉得这样的学生更容易成功,更容易取得成就。而且,现实生活中确实如此。那针对金融,如果你申请金融,你的职业目标,最好能往这些学校金融专业培养目标的范围去靠。

1)顶尖大学的金融专业,培养的学生,未来发展无外乎几种。绝大多数,会考虑去国际一流的投行或基金,从事股票交易、投资并购、财富管理、股权投资等工作。针对职场人士,大家的目标更多是从分析员,做到交易员,部门经理,高级总监,合伙人等,最终行业资源和经验积累到一定程度,然后出来自己成立新投行或募集基金自己做founer.

2)还有一种,就是去咨询公司和五百强企业,去做咨询公司或公司金融工作,咨询公司以麦肯锡、贝恩、波士顿优先,五百强则选择范围相对较广。这部分人士,会走职业经理人路线,按照3-5年的周期,不断换公司,不断晋升职位,最终做公司的职业经理人。

那知道了专业的培养方向,知道了学校过往学生的去向,你如何设计自己的职业规划,就会比较清晰,有的放矢。既帮自己梳理了自己的职业生涯设计,还更了解学校的培养需求。再加入自己的价值观,你为什么做这样的职业规划,你是想像乔布斯一样去改变世界?还是想像比尔盖茨一样让世界通过电脑互联?还是想像linkein创始人rei hoffman一样,用资本去帮助有想法的人成功,从而让世界变的更美好,通过投资创造更多就业岗位,通过投资带动经济增长,让人们生活的更幸福,让超强的科技想法可以成为现实,在帮助别人成功中让自己变成一个伟大的人?

这样,你的职业规划就真正升华了,变活了,你的个人形象,就从单纯的文字,变成了一个立体的可以看得清的人,而且这个人还很有领袖精神。而这样的人,正是这些好的大学他们在寻找的,在培养的,也希望是能培养成的。就像伦敦政经之所以优秀,不是他过往的招生要求多高,而是他培养了多个国家元首,多位诺奖获得者,这些人影响和改变着世界。伦敦政经真正声誉,其实是由他们建立的。这个,和国内很多学校宣传的今天,你因母校而骄傲,明天,母校因你而自豪”是一个道理。但,关键的是,你要能让他们自豪的起来。

而不仅仅是录取进了一个平庸的人,未来只能打着自己是伦敦政经毕业生的招牌去存活,却一事无成。这样,学校会觉得你是一个有格局、有视野的可造之材,不会是一个表面很优秀,各项成绩都好,但完全没个性特点的所谓的人才。这才是文书的重中之重。除此之外的学术经历、学术工作、公益活动等,一样的道理,你要围绕这个目标展开,不是为了写而写。

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