当前，许多国有企业倾向于招聘留学生，因为留学生通常具备国际化的视野、语言能力和跨文化沟通能力，这些对于国企的国际合作和交流非常重要。
以下是一些喜欢招聘留学生的国有企业：
中国烟草
面向2024年1月1日至12月31日的留学生开放招聘。
提供稳定的工作环境和良好的薪资福利，年薪约20万左右，包含六险二金和三餐。
国家电网
对留学生开放，尤其是英国留学生，招聘人数多。
提供良好的福利待遇和稳定的工作，平均月薪约1.6万，一线城市年薪约18~20万，二三线城市约15万。
中石油
偏爱留学生，在2023年秋招中，留学生占录取人数的三分之一。
提供有竞争力的薪资和福利待遇，以及解决北京户口的机会。
中信集团
明确包含应届留学生在招聘对象中。
提供多样化的专业岗位，并有可能解决北京户口问题。
华润集团
业务涵盖多个领域，适合留学生的岗位多，各省市均有选择机会。
中国华电
“青年骏才”计划面向国内外知名院校，要求硕士以上学历。
苏州市国有企业
对境外留学生开放，要求硕士及以上学历，院校需进入全球前100名。
这些信息基于最近发布的招聘政策和趋势，具体情况可能因企业政策和招聘年度而异。建议关注各国企的官方招聘公告以获得最新信息
